El éxito de cualquier organización empresarial depende de la gestión y administración. Estas actividades comerciales cruciales se pueden ejecutar a través de la planificación, el control y la coordinación.
Las grandes marcas comerciales emplean a expertos de primer nivel para dirigir los departamentos de gestión y administración. El propósito es aumentar la supervivencia empresarial en este mundo competitivo.
Entonces, ¿cuál es la principal diferencia entre gestión y administración? El primero se ocupa de dirigir las operaciones de una organización, mientras que el segundo ayuda a establecer políticas y establecer objetivos cruciales.
La gerencia trabaja para la administración y la administración decide todo para la empresa. Comprender las funciones de estos dos departamentos es suficiente para notar sus diferencias.
Este artículo proporciona más diferencias entre gestión y administración en forma tabular. Tómese el tiempo para leer y aprender cómo operan los gerentes y administradores.
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Tabla Comparativa (Gestión Vs Administración)
Términos básicos Gestión Administración Significado Es la habilidad de organizar personas, recursos y hacer el trabajo Es el proceso de establecer objetivos y políticas cruciales Autoridad Nivel medio e inferior Estrictamente nivel superior Función central Implementación de políticas Formulación de políticas Rol Ejecutivo Área decisiva de operación Trabajo bajo administración Control total sobre las actividades Persona clave Gerente Administrador Función Gobernante y ejecutivo Legislativo y determinante Foco principal Administrar el trabajo Formular políticas y reunir recursos Aplicación Organizaciones con fines de lucro Oficinas gubernamentales, empresas comerciales, militares, religiosas, hospitales, clubes y organizaciones educativas. Decide quién hará el trabajo. ¿Y cómo se hará? ¿Lo que debe hacerse? ¿Y cuándo se debe hacer?
¿Qué es la gestión?
La administración es el acto de administrar personas, recursos y cómo utilizarlos para lograr las metas organizacionales. Es simplemente el proceso de conseguir que otros hagan el trabajo.
Las principales actividades que se encuentran en la gestión son la planificación, la coordinación, el control, la dirección, la organización y la motivación, entre muchas otras cosas.
Un buen equipo directivo potencia el éxito de la organización empresarial. Crean un entorno de trabajo adecuado para el ejecutivo, el personal y otros trabajadores.
La investigación muestra que los expertos en gestión controlan el entorno de trabajo general con la coordinación y la dirección adecuadas. Crea un canal para alcanzar los objetivos deseados de la empresa.
El gerente general y el director ejecutivo son los personajes principales para mantener el proceso de gestión general a través de una planificación precisa, la toma de decisiones, los recursos humanos y las actividades financieras.
La alta dirección está controlada por un consejo de administración y un director ejecutivo. El equipo ayuda a cumplir los objetivos y las políticas de toma de decisiones.
¿Qué es la administración?
La administración es un proceso sistemático de establecimiento de objetivos y políticas cruciales de cualquier organización. Estos objetivos y políticas son establecidos por las autoridades de más alto nivel.
La administración tiende a comprender la previsión, la planificación, la organización y la toma de decisiones en la organización. El éxito de la empresa depende del desempeño del departamento de administración.
Una startup necesita un planificador administrativo poderoso y hábil para su bienestar. La responsabilidad crucial de la administración es asegurar los resultados de calidad de la empresa.
Las funciones principales de los expertos administrativos son mantener, planificar adecuadamente y coordinar los programas. El equipo también proporciona una dirección innovadora para que la empresa logre sus objetivos sin caer en una crisis.
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Diferencia principal entre gestión y administración.
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Resumen
La diferencia central entre gestión y administración es que la gestión se ocupa de la implementación de políticas, mientras que la administración se ocupa de la formulación de políticas.
Tanto la administración como la gestión son cruciales en el desarrollo de cualquier organización empresarial. Tenga en cuenta que el departamento de gestión está guiado por el departamento de administración.
Además de eso, el departamento de administración no es nada sin la asistencia del departamento de gestión. Es un claro indicador de que el éxito de la empresa depende de la gestión y administración.
Más fuentes y referencias
- https://www.managementstudyguide.com/management_administration.htm
- https://smallbusiness.chron.com/difference- between-business-administration-vs-business-management-23505.html
- https://journals.sagepub.com/doi/abs/10.1177/0095399703035002005?journalCode=aasb
